东莞市广域传诚企业管理顾问有限公司是一专业从事企业管理咨询、管理培训及管理体系认的咨询公司。本公司提供之务涉足括卫生机构、银行、学校、子、建筑装饰、物业管理、地产、消防、建设监理、机械、运输、仓储、装、制造业等机各个行业领域。广域传诚顾问植根于珠三角、务于全国各地户。公司秉着务实、诚实、守、关户并以户为出点在市场树立了良好的誉,截2015年,我们的户已遍布广州、深圳、东莞、北京、吉林、西安、郑州、海、江苏、福建等诸省市和多地区。
广域传诚使:
竭力为户解决管理问题,协助户提企业身管理水平,实现管理软实力提升,{zd0}化激企业市场竞争优势。
广域传诚宗旨:
以专业务而立足,以勤奋务实求生存;以诚为合作契机,以优质务求长远展!
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1、用科学化、系统化的方式方法,全面规范和改进企业职业安全卫生管理现状,层次,水准,以切实保障企业员工职业安全卫生权利的有效实现,减企业领导人、决策层的困惑和压力,从而进一步保障企业员工、财产的安全,保企业综合经济效益的实现。OHSAS体系运作的目的和着眼点,是企业员工的健康和安全,企业财产的安全。现在很多企业都有己传统的安全管理体制和规则,也在起着不可缺的作用。但由于传统的模式有其一定的缺陷,尤其在整个管理体系中各相关职能的流制约作用,员工的意识,资源的配置等多个方面,常常生脱节或得不到落实,那么如果有一个崭的方式将它们组织起来,使企业获益匪浅。
2、OHSAS18001体系标准内容充实,可操作强,企业职业安全卫生管理有较强的推动和促进作用。国际组织在总结质量、环境体系的基础推出的18001标准,无论从体系的设计,体系各要素之间衔接和贯通,都更加科学合理,尤其是已经取得ISO9000或ISO14000认的企业,在进行建立OHSAS体系中,就更加得心应手。
3、可以全面有效推动企业OHS管理工作向科学化、系统化展,这个优势是必然的。通过企业生产T13489478563(不是联系方式)过程中危害因素的解识,企业面临的职业安全卫生风险的评价以及风险控制措施制定实施,照PDCA的循环运作,逐渐xx或降低企业生产过程的风险,使员工的健康、安全和企业财产的安全有了体系的保障。
4、体系的运作,实际是法律法规遵守提供保障,我们要掌握国际条约,国内职业安全卫生法律法规企业的规范要求,使企业行为符合法律法规,这样,从根本改善企业同员工,同员工属,同社区,同政府的关系,提企业声誉。
5、职业安全卫生管理体系还体现了系统化、程序化和件化,更有利于理解和贯彻。由于全过程的控制,体现了企业决策层,最管理者的重程度和全员的共同参与。由于体系还强调了相关方(供应商、承商)及协商的概念,使OHS体系成为一个放射型的有机的体系。
企业做OHSAS18001需要怎样的程序?
于不同的组织,由于其特和原有基础的差异,建立体系的过程不xx 相同,但总体而言,组织建立职业健康安全管理体系一般采取如下步骤:于不同的组织,由于其特和原有基础的差异,建立体系的过程不xx相同,但总体而言,组织建立职业健康安全管理体系一般采取如下步骤:
一、领导决策
组织建立体系需要{ldz}的决策,特别是最管理者的决策。只有在最管理者认识到 建立体系必要的基础,组织才有可能在其决策下展这方面的工作。此外,体系的建立需要资源的入。这就需要最管理者改善组织的职业健康安全行为作出承诺,从而使得体系的实施和运行得到充足的资源。
二、成立工作组
当组织的最管理者作出建立体系的决策后,首先要从组织落实和保决策的贯彻实 施。为此,组织通常需要成立一个工作组负责建立体系。
工作组成员一般来组织内部的各个部,他们将成为组织今后体系运行的骨干力量。 工作组组长{zh0}是将来的管理者表,或者是管理者表之一。
根据组织的规模、管理水平及人员素质,工作组的规模可大可,其成员可专职或兼职 ,工作组可以是一个独立的机构,也可挂靠在某个部。
三、人员培训
在工作组展工作之前,工作组成员应接受有关体系的标准及相关知识的培训。同时, 未来拟承担组织内部的体系审核工作职责的内部审核人员,也要进行相应的培训。