热烈祝贺!民源家政“2020年{dy}季度明星保姆”评选结果揭晓


“2020年{dy}季度

明星保姆”评选活动完满落幕

民源家政“2020年{dy}季度明星保姆”评选活动在雇主们的大力支持下完满落幕。一分耕耘、一分收获,你们用心工作、积极向上,公司为拥有你们而自豪!希望广大家政员以她们为榜样,用心服务于每一位雇主,同时为自己创造更美好、灿烂的明天。

 现在就让小编带大家一睹本期8位明星保姆的风采吧!


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同样是家政员,有的人工资远超城市白领还被雇主们抢着要,但有的人却不停换家庭,始终找不到"投缘"的雇主,为什么同样的工作性质却会有如此大的差距呢?
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不断增值服务技能

无论是照顾小孩、做家务还是护理老人等其他工作,服务技能都是最基本的要求。


雇主需要的是一个可以帮她/他解决家庭内务的帮手,而不是一个事事用“我不会”来推搪的人。


民源家政通过专业培训、定期复训等手段,努力实现行业的专业化、标准化、规范化、品质化。已不定期地开办了多期家政技能培训班,欢迎广大雇主及家政员关注本公众号,了解下期开班信息。

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调整好心态

家政行业的发展壮大是社会文明发展和人民生活水平不断提高的直观体现。家政员需要意识到自己职业的重要性,职业无分贵贱,只有在心理上真正接受、热爱这份工作,才能带着积极乐观主动的心态去做好服务。

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多与雇主及公司客服沟通

初到雇主家时,除了要尽快熟悉雇主家的环境和家庭成员的生活习惯以外,还要积极主动地和雇主沟通。


遇到问题要换位思考,这样会避免很多的误会,也会减少自己的委屈。


如果有什么自己解决不了的问题,要及时和公司客服沟通,民源家政售后服务部长期处理各种家政员与雇主之间的问题,有丰富的经验,我们会站在公平的角度去协调和处理问题,让家政员工作更顺心,也让雇主满意。


上面这几点说起来很容易

却不是一朝一夕能做到的

各位家政员姐妹们

让我们一起好好加油吧

现在从一点一滴做起

相信我们都会成为{zyx}的家政员

活出属于自己的精彩人生

下一位明星保姆可能就是您哦


{zx1}培训信息

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