企业文化
一、企业使命

为顾客创造更佳的产品,为员工创造更好的机会,为社会创造更大的价值。

二、经营哲学

1、企业理念:诚信为本,追求{zy1}
2、企业精神:团结、敬业、创新、务实
3、企业作风:快速响应,用心做事
4、工作机制:清晰、有序、和谐、高效

三、经营理念

1、人才观:胜任工作是合格人才,有突出贡献就是优秀人才。
2、用人观:不惟学历重能力,不惟资历重业绩。
3、人本观:认真负责和管理有效的员工是公司的{zd0}财富。尊重知识、尊重人才、相互关爱和不迁就有功的员工是企业可持续发展的内在要求。
4、分配观:效率优先,兼顾公平,并坚定不移的向优秀员工倾斜。但决不会牺牲公司的长期利益去满足员工短期利益分配的{zd0}化。 
5、品牌观:以品质为基础,以信誉为保证。
6、创新观:只有创新,才能生存,才会发展。
7、成本观:人人都是成本控制主体,处处都是成本控制环节。 
8、服务观:用我们{zh0}的服务来感动顾客。
9、危机观:居安思进,慢进则退。
10、道德观:诚实守信,知恩报德和满足市场。

四、经营方针

1、企业方针:全方位适应和满足市场
2、职能方针
⑴、技术方针:{lx1}同行一步。
⑵、营销方针:创造需求,引导市场。
⑶、制造方针:精品化、精益化、敏捷化。
⑷、管理方针:简洁规范、系统控制、目标明确、执行有效。
⑸、质量方针:向顾客提供更佳的产品和服务,并通过持续改进,不断适应和满足市场需求。
⑹、环境、健康与安全方针: 关爱人的生命,重视绿色环保,并通过持续改进,以求得社会、企业和员工的和谐发展。
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